Нелегальная работа на кипре

Кипр — островное государство в Средиземном море, которое пользуется широкой известностью не только среди туристов и отдыхающих со всего мира, но и среди трудовых мигрантов, львиную долю которых составляют россияне, белорусы, украинцы и граждане других стран СНГ. Поскольку страна входит в ЕС, то процедура поиска работы и официального трудоустройства в стране имеет много общего с подобной процедурой в других странах этого объединения.

Кипрский территориальный конфликт

Главной особенностью политической ситуации на Кипре является непрерывно продолжающийся территориальный конфликт между греческой и турецкой общинами страны. Спор возник в 60-е годы прошлого столетия, когда остров получил независимость от Великобритании. Турецкая сторона выразила недовольство ущемлением своих прав, прописанным в Конституции страны. В дальнейшем территория острова была разделена на северную (турецкую) и южную (греческую) части.

В настоящее время экономика северной части государства тесно связана с Турцией, которая является главным торговым партнёром Турецкой Республики Северного Кипра и вообще единственная страна, признавшая ТРСК. В связи с этим найти квалифицированную высокооплачиваемую работу в северной части Кипра трудовому мигранту из России или других стран бывшего СССР достаточно сложно.

В результате территориального конфликта Республика Кипр разделена на северную (турецкую) и южную (греческую) части

Как искать работу на Кипре?

Русские, белорусы, украинцы трудоустраиваются на Кипре, как правило, в туристической отрасли и сфере услуг. Но не останутся без работы и высококвалифицированные IT-специалисты, инженеры, строители. Искать работу в стране можно как самостоятельно, так и с помощью кадровых агентств.

В первую очередь соискателям рабочего места на Кипре следует обратиться в государственную службу занятости www.pescps.dl.mlsi.gov.cy. На сайте службы можно ознакомиться с наиболее востребованными профессиями в стране и получить представление о местном рынке труда.

Среди сайтов, специализирующихся на трудоустройстве, наиболее популярны:

  • www.cyprusjobs.com;
  • www.jobincyprus.com;
  • www.careerjet.com;
  • www.learn4good.com;
  • www.eurojobs.com.

Многие успешно находят работу через объявления на сайтах кипрских газет:

  • Cyprus Mail;
  • Financial Mirror;
  • In Cyprus.

Найти кадровое агентство или связаться напрямую с компанией-работодателем можно на сайте www.cyprusyellowpages.com.

Искать работу можно с помощью СМИ или через интернет-ресурсы

Наиболее востребованные профессии в 2018 году

Наиболее востребованы на Кипре в 2018 году:

  • бухгалтеры;
  • финансисты;
  • аудиторы;
  • банковские работники;
  • юристы;
  • врачи;
  • сотрудники в сфере услуг;
  • работники в туристической отрасли;
  • преподаватели;
  • IT-специалисты.

Распространённые вакансии и размер заработной платы на Кипре в 2018 году

Размер средней заработной платы на Кипре в 2018 году составляет 1575 евро в месяц после выплаты налогов. Минимальная зарплата на Кипре на 1 января 2018 года установлена не была. Вернее, она установлена лишь для отдельных категорий работников:

  • продавцов,
  • клерков,
  • работников по уходу за детьми,
  • сиделок и помощников медсестер,
  • охранников,
  • уборщиц корпоративных помещений.

Согласно данным министерства труда, минимальная заработная плата для первых четырёх указанных профессий составляет 870 евро в месяц при наёме и 924 евро — по истечении шестимесячного периода работы у того же работодателя. Минимальная заработная плата для охранников представляет собой почасовую ставку в ​​размере 4,90 евро на начальном этапе и 5,20 евро — через полгода работы. Почасовая ставка оплаты для вновь принятых на работу уборщиков составляет 4,75 евро, а по окончании шести месяцев работы у того же работодателя увеличивается до 4,84 евро.

Для квалифицированных специалистов кадровые агентства предлагают следующие вакансии:

  • инженер по обслуживанию систем вентиляции и кондиционирования;
  • инженер по обслуживанию холодильных установок;
  • графический дизайнер;
  • программист;
  • IT-специалист;
  • сотрудник инвестиционной компании;
  • менеджер по продажам.

На зарплату до 2000 евро могут рассчитывать менеджеры, управляющие отелей, на 2–3 тыс. евро — инженеры, программисты, специалисты в сфере IT. Для неквалифицированных работников предлагаются вакансии:

  • няни;
  • домработницы;
  • гувернантки;
  • официанта;
  • продавца;
  • работника отеля;
  • работника СТО.

Заработная плата неквалифицированного работника — 1000–1500 евро в месяц. Для трудоустройства на должность, требующую определённой квалификации, в южной части страны требуется знание английского и греческого языков, в северной части — английского и турецкого.

Среди наиболее распространённых вакансий — работник гостиничного комплекса

Зачастую, ввиду нехватки времени, соотечественники устраиваются на самые непопулярные работы среди местных жителей. Как рассказала новая знакомая, достаточно востребованы на Кипре официантки, сиделки, сельскохозяйственные работники, работники туризма, садовники и водители. По сути, украинцу не нужно иметь ни образования, ни какой-либо квалификации для трудоустройства на острове. Какая работа, такие условия труда и зарплата. Максимум, на что могут рассчитывать украинцы — это 675 евро в месяц при фактическом отсутствии приемлемых условий труда на тяжёлых работах. Если вы хотите устроиться на более прибыльную работу, с заключением контракта и гарантией трудовых прав со стороны работодателя, следует всё-таки оформить трудовую визу.

Система налогообложения и продолжительность рабочего дня

На Кипре действует прогрессивная система налогообложения доходов физических лиц, т. е. ставка налога зависит от размера дохода.

Таблица: размер подоходного налога в зависимости от дохода физического лица

Кроме того, налогоплательщик на Кипре выплачивает отчисления в фонд социального страхования в размере 7,8% от размера зарплаты, а также временный налог Special Contribution, который тоже зависит от уровня доходов.

Таблица: временный налог Special ContributionВидео: налоги на Кипре для физических лиц

Продолжительность рабочего дня в большинстве кипрских компаний составляет 8 часов при 5-дневном графике работы.

Процедура официального трудоустройства на Кипре

Процедура официального трудоустройства на Кипре включает оформление рабочей визы и получение разрешения на работу в стране.

Существует несколько категорий рабочих виз на Кипр.

Таблица: виды рабочих виз на КипрДокументы, необходимые для получения рабочей визы

Для оформления рабочей визы на Кипр необходимо представить следующие документы:

  • заполненную визовую анкету;
  • действующий загранпаспорт и его копию;
  • 1 цветную фотографию 3х4;
  • справку об отсутствии судимостей;
  • медицинскую справку;
  • подтверждение наличия необходимого количества средств для пребывания в стране;
  • трудовой договор, заверенный Министерством труда Кипра;
  • квитанция об уплате визового сбора.

    Гражданам стран, не входящих в ЕС, для легального осуществления трудовой деятельности на территории Кипра требуется рабочая виза

Порядок оформления рабочей визы такой же, как и в большинстве стран Евросоюза: в первую очередь необходимо найти работодателя, который подготовит документы на получение разрешения на работу и заключит трудовой договор с претендентом. Затем требуемый пакет документов подаётся на рассмотрение в миграционную службу, и в случае положительного ответа соискатель получает разрешение на въезд в страну с целью осуществления трудовой деятельности. При прохождении паспортного контроля таможенный офицер связывается с работодателем и получает от него подтверждение, что мигрант направляется именно к нему.

По закону оформления рабочей визы нужно дожидаться за пределами Кипра, но на практике все ждут на Кипре. Просто при подаче документов на продление могут привязаться, что нелегально находились на Кипре и могут отказать. Другой вопрос, если вы будете находиться по пинк слипу визитёра или туристической визе (т .е. она не просрочится в процессе ожидания рабочей визы), то может прокатить. Тут уж как повезёт.

Срок рассмотрения заявки на получение визы — до 3 месяцев. Рабочая виза выдаётся на срок до одного года с правом продления.

Кроме того, существуют так называемые особые категории занятости на Кипре, для которых требуются специальные рабочие визы. К таким категориям относятся визы:

  • для помощников по дому;
  • для сотрудников международных компаний;
  • для работников творческих профессий;
  • Cyprus Working Holiday Visa — для граждан Австралии, пребывающих в стране на основании двусторонних правительственных соглашений.

Более детально с правилами получения рабочей визы можно ознакомиться на официальном сайте посольства Кипра www.mfa.gov.cy.

Разрешение на работу на КипреДокументы, необходимые для получения разрешения на работу

Получением разрешения на работу занимается компания-работодатель. От претендента требуется представить пакет документов, в который входят:

  • заявление установленного образца;
  • копия действующего загранпаспорта;
  • справка об отсутствии судимостей;
  • медицинская страховка;
  • трудовой контракт с печатями Министерства труда и социального страхования Кипра;
  • доказательства наличия на счету 350–950 евро на случай вынужденной депортации;
  • квитанция об уплате госпошлины.

По прибытии на место работник должен в течение 8 дней подать заявку на вид на жительство. Для получения гражданства страны необходимо пребывать на территории государства непрерывно 7–8 лет.

Получением разрешения на работу занимается компания-работодатель

Порядок получения разрешения и требования к соискателю

Для получения разрешения на работу компания-работодатель обращается в Департамент регистрации актов гражданского состояния и миграции или отделение местной полиции по делам иностранцев и иммиграции. К заявлению на получение разрешения прилагается требуемый пакет документов. Во время рассмотрения заявки соискатель находится у себя на Родине. Чтобы рассчитывать на положительный исход рассмотрения, работодатель должен представить доказательства проведённой рекламной кампании в интернете и СМИ по продвижению вакансии на внутреннем рынке труда. Граждане стран, не входящих в ЕС, могут быть официально трудоустроены в кипрскую компанию только при условии, что специалист требуемой квалификации не нашёлся среди жителей Кипра и Евросоюза.

Среди требований к соискателю разрешения — отсутствие проблем со здоровьем и судимостей, уверенное владение английским и греческим или турецким языком, опыт работы в стране приветствуется.

Следующим шагом будет получение вида на жительство, который тоже оформляется работодателем. Работник будет вынужден ещё раз пройти медосмотр и сдать все необходимые анализы, работодатель выплачивает определённую сумму в качестве банковской гарантии на случай депортации. Кроме того, потребуется предоставить контракт об аренде жилья.

Гражданам стран, входящих в Евросоюз, для осуществления трудовой деятельности на Кипре разрешение на работу не требуется.

Продление разрешения на работу

Для продления разрешения на работу необходимо подтвердить оплату всех налогов и подготовить пакет документов для подачи в Министерство труда Кипра. Если на запрос о продлении получен положительный ответ, иммиграционным департаментом по месту жительства выдаётся новый ВНЖ (пинк-слип). В законодательстве Кипра существует правило, согласно которому работодатель обязан в течение 4 лет подготовить на имеющуюся вакансию гражданина ЕС, т. е. продлевать разрешение на работу жителю страны, не входящей в Евросоюз, можно только в течение 4 лет.

Последствия за попытку нелегального трудоустройства

За нелегальное трудоустройство в стране законодательство Кипра предусматривает для работника — депортацию с занесением в «чёрный список», для работодателя — крупный денежный штраф и в некоторых случаях лишение свободы на срок до нескольких месяцев. Правоохранительные органы ведут активную борьбу с нелегалами.

Попытка нелегального трудоустройства грозит депортацией и попаданием в «чёрный список»

Таблица: преимущества и недостатки работы на КипреСтажировка на Кипре

Стажировка в кипрской компании — прекрасная возможность получить опыт работы в стране, улучшить знание языка и, кроме того, совместить работу с отдыхом. Организацией таких стажировок занимаются учебные и образовательные центры, которые подбирают наиболее приемлемую программу для стажёра и помогают обустроиться в стране. Длительность стажировок зависит от программы и, как правило, составляет от 6 до 24 месяцев. Среди наиболее приоритетных направлений:

  • туристическая сфера;
  • отельный и ресторанный бизнес;
  • экономика и финансы;
  • делопроизводство.

От претендента потребуются:

  • копия загранпаспорта;
  • копия диплома или справка с места учёбы;
  • резюме;
  • мотивационное письмо.

    Уехать на стажировку на Кипр — хорошая возможность совместить работу и отдых

Особенности бизнес-иммиграции

Нашим соотечественникам, отправляющимся на Кипр с целью ведения бизнеса, потребуется получить вид на жительство в стране. Для оформления ВНЖ необходимо представить доказательства наличия стабильного дохода предприятия: выписку из банка о наличии определённой суммы на счету и подтверждение постоянного продвижения каптала. Минимальная сумма капиталовложений для иностранного предпринимателя — 255 тыс. евро. Доход на одного человека должен быть не менее 10 тыс. евро в год, на супружескую пару — 17 тыс. евро. Кроме того, требуется наличие медицинской страховки и банковского депозита размером 500 евро на случай депортации предпринимателя.

Видео: свой бизнес на Кипре

Среди причин, по которым иностранные предприниматели предпочитают открывать бизнес на Кипре:

  • низкий уровень налогов, но в то же время страна не является «налоговым раем» и отсутствует в «чёрном списке»;
  • корпоративный подоходный налог на прибыль после вычета расходов составляет 12,5%;
  • нерезиденты, получающие зарплату на Кипре, не обязаны выплачивать подоходный налог;
  • нерезиденты могут не платить страховые взносы;
  • отсутствие двойного налогообложения;
  • отсутствие валютного контроля;
  • предоставление вида на жительство иностранным работникам и членам их семей;
  • анонимность акционеров.

Республика Кипр — не только излюбленное место отдыха для огромного количества наших соотечественников, но и достаточно привлекательный вариант трудоустройства. Трудовых мигрантов из стран бывшего СССР привлекает в страну низкий уровень налогов, благоприятный морской климат, возможность совмещать работу и отдых. Немаловажно, что на Кипре проживает большое количество русскоговорящих граждан из числа наших бывших соотечественников. Многие предпочитают приезжать в страну в качестве сезонных работников: для таких мигрантов всегда есть вакансии в гостиничном и ресторанном бизнесе, сельскохозяйственной отрасли. Кипр — одно из наиболее привлекательных государств Европы для ведения бизнеса благодаря низким налоговым ставкам. Среди прочих преимуществ работы на Кипре — доброжелательное отношение местных жителей к трудовым мигрантам из стран постсоветского пространства.

Нелегальная трудовая деятельность на Кипре: какое грозит наказание, какое разрешение нужно для домработницы?

Согласно действующему законодательству, нелегальная трудовая деятельность в Республике Кипр является не законной. Нарушение правил трудовой деятельности влечёт за собой уголовное наказание в виде лишения свободы до 3 лет или штраф в размере до 8000 евро. В некоторых случаях допустимо наказание в виде лишения свободы и наложения штрафа одновременно.

Например, чтобы домработница могла легально трудиться, нужно получить разрешение Министерства труда, органов социального обеспечения и социального страхования, а также получить одобрение в Департаменте регистрации и миграции.

Одна история нелегальной трудовой деятельности

Не секрет, что многие, кто приезжает на Кипр и остаётся на острове, работают нелегально. У некоторых нелегальная трудовая деятельность длиться годами. Но есть и те, кому приходится попрощаться с островом навсегда. Если вам предлагают работать на острове нелегально, подумайте, а стоит ли овчинка выделки? Вот поучительная история одной нелегалки.

Приехала на Кипр в 2012 году одна девушка из российской глубинки и устроилась работать нелегально в экскурсионное агентство. Однажды в офис нагрянула полиция с проверкой. Пришли по наводке: девушку «заложили» свои же коллеги. Естественно попросили предъявить документы, на основании которых девушка трудится в туристическом агентстве. Так как предъявить было нечего, а отмазка «я тут не работаю» не сработала, то её арестовали, провели обыск в квартире и заключили под стражу до суда. На заседании суда постановили в три дня оплатить штрафные квитанции за нелегальную трудовую деятельность и покинуть остров. В итоге, она купила билет на свои деньги и улетела домой со штампом в паспорте о депортации. Кстати, работодателя, туристическую фирму, в которой девушка трудилась нелегально, тоже оштрафовали, но на большую сумму — около 5000 евро.

Мы часто получаем такие вопросы от наших читателей из России и постсоветских республик. Попробуем разобраться в этом непростом вопросе.

Нелегал

Сначала несколько слов необходимо сказать о «жестком» пути нелегала. К сожалению, нередко наши соотечественники, традиционно надеясь на русский авось, приезжают на остров по туристической визе и пытаются найти работу на Кипре «за кэш» (за наличные).

Не могу сказать, что это невозможно, однако надо понимать, что скорее всего это будет самая непрестижная работа с оплатой (в лучшем случае) на уровне половины рыночной ставки оклада за аналогичный труд. В случае поимки сотрудниками миграционной службы нелегала ждет депортация без права въезда на Кипр. Работодатель же по меньшей мере заплатит крупный штраф, если сможет избежать тюремного заключения.

Поэтому наш настоятельный совет: не стоит играть с законом, чтобы сказка под названием «Кипр» не была короткой. А что же с официальным путем трудоустройства?

За чертой кризиса

Банковский кризис на острове, за которым последовало списание до 90% от суммы депозитов физических лиц, не только полностью подорвал доверие иностранных вкладчиков, но и разрушил построенную за несколько десятилетий модель «тихой финансовой гавани» островной республики.

Известно, что в двух самых крупных кипрских банках — Bank of Cyprus и Laiki — хранились депозиты на сумму около 90 млрд евро, что почти в 5 раз превышает годовой бюджет страны.

В настоящее время банк Laiki упразднен и влился в структуру Bank of Cyprus. В результате такого «слияния» работу потеряли около 3 тыс. киприотов.

Важно отметить, что в кипрских банках, как и в других стратегически важных компаниях страны, не говоря уже о государственных структурах, работают преимущественно киприоты. Причем речь идет о коренных киприотах, как говорится, «кровь от крови, плоть от плоти» нации.  Русскоязычные киприоты — те, кто приехал на Кипр из бывших республик Советского Союза и получил гражданство после 7-10 лет проживания на острове — в полном смысле этого слова киприотами не являются. Во всяком случае при приеме на работу нюанс с недавно приобретенным гражданством работодателями учитывается.

Под ту же категорию «чужих среди своих» попадают греки-понтийцы, которые также являются выходцами из постсоветских республик (преимущественно из Грузии). Имея греческое гражданство, они пользуются всеми правами киприотов, за исключением выборного.

… а с бумажкой человек

До марта 2013 года с трудоустройством на Кипре все было достаточно оптимистично. И даже владельцы русских паспортов при желании и наличии популярных для Кипра профессиональных навыков (программисты, опытные web-дизайнеры, инженеры технологического оборудования, технологи пищевой промышленности и т. д.) могли найти работу.

Кипрский работодатель в короткий срок (обычно в течение 2 месяцев) получал разрешение нанять работника из России (или стран СНГ) вследствие дефицита работников определенных специальностей на местном рынке труда.

Необходимо уточнить, что кипрский работодатель (даже если это иностранная компания), прежде чем получить разрешение миграционной службы принять на работу иностранца (не гражданина ЕС), должен в течение нескольких недель публиковать объявление в местных СМИ о свободной вакансии для соотечественника на данную должность. Только в случае, если соискатель-киприот не будет найден, дается разрешение о приеме на работу иностранца.

За последние 6 месяцев ситуация с поиском работы на Кипре стала кардинально меняться.

Я уже упомянул о потерях рабочих мест в банковском секторе. Кроме того, по причине повсеместного сокращения зарплат снижается покупательная способность населения. Если в 2010 году средняя зарплата на Кипре среди мужчин составляла чуть выше 2 тыс. евро, сейчас эта цифра снизилась до 1 тыс. 500 евро.

Киприоты начали экономить: меньше покупать, реже посещать рестораны, переводить детей из платных частных школ в бесплатные греческие. Отчасти по этой причине закрываются объекты общепита, разоряются магазины. Теряя работу, киприоты обращаются за помощью к государству, что в свою очередь повышает нагрузку на социальную расходную часть бюджета. В целом для Кипра, имеющего чрезвычайно высокий государственный долг, это крайне негативный сценарий.

Учитывая эти обстоятельства, правительство страны предприняло ряд дополнительных мер, которые должны сгладить негативные последствия финансового кризиса. И одним из первых шагов стало ужесточение требований при приеме на работу иностранцев. Один знакомый адвокат несколько дней назад сказал мне, что в течение последних двух месяцев он получил отказы по всем заявкам на получение разрешения на работу для иностранцев, поданным через его агентство.

Реалии дня сегодняшнего

Из моих собственных наблюдений: элитный жилой комплекс Aphrodite Hills, в котором проживают в основном англичане — любители гольфа, полностью поменял состав секьюрити. Еще два месяца назад работниками службы охраны (всего около 15 человек) были вежливые и исполнительные англичане и ирландцы. Теперь состав охраны на 100% поменялся, и комплекс охраняют исключительно киприоты.

Сетевая французская языковая школа Alliance De Franceas, которая имеет свои филиалы во всех городах острова, насчитывала в штате несколько десятков лингвистов-профессионалов — носителей языка. Сейчас учителей-французов меняют на преподавателей-киприотов. Я намеренно привел примеры, где наличие иностранных сотрудников кардинально влияет на качество предоставляемых услуг, а также на имидж компании.

И все же, что сегодня предлагают кипрские работодатели иностранцам — негражданам ЕС, желающим получить работу на Кипре?  Для ответа просмотрим перечень вакансий на Кипре, опубликованных местными СМИ:

  • «В российскую инвестиционную компанию требуется администратор-секретарь со знанием русского и греческого, зарплата — 1 тыс. 200 евро в месяц, без визовых проблем». К сожалению, компания не оформляет право на работу, возможно это связано с последними ограничениями иммиграционной службы.
  • «Требуется forex-дилер со знанием русского и английского, зарплата + проценты. Возможно оформление трудовой визы, собеседование в Москве».  Здесь все более оптимистично.
  • «Требуется бухгалтер в иностранную компанию со знанием русского языка. Зарплата — 1 тыс. 300 + 13-я з/п. Возможно получение рабочей визы».
  • «Требуется управляющий со знанием русского языка в инвестиционную компанию. Зарплата высокая + проценты. Без визовых проблем». Такая должность предполагает наличие гражданства Кипра или рабочей визы, которую придется получать самостоятельно.
  • «Требуется промоутер со знанием двух языков – английский + русский. Оплата — 4 евро/час. Возможно оформление рабочей визы. По результатам собеседования».
  • «Требуется трейдер со знанием русского языка в инвестиционную компанию; сменная работа с графиком работы в ночное время. Зарплата + проценты по итогам собеседования. Возможно оформление рабочей визы».
  • «Требуется специалист по SEO-оптимизации со знанием русского и английского. Знание греческого рассматривается как преимущество. Зарплата — 2 тыс. евро. Без визовых проблем».

В заключение необходимо отметить, что предложения на рынке труда Кипра для россиян есть, и при большом желании можно попытаться найти работу. Но, принимая решение работать на острове в ближайшие 2-3 года, советуем учесть сложившуюся ситуацию, понимая, что желание работодателя принять вас на работу не дает никаких гарантий получения этого права от иммиграционных властей.

нелегальная работа на кипре

После вступления в 2004 году Республики Кипр в ЕС данная территория стала привлекательной не только для туристов, но и для трудовых мигрантов. Сюда приезжают из Польши, Румынии, России, Украины, Беларуси, Молдовы. Актуальным вопрос работы является прежде всего для тех, кто решил обосноваться здесь навсегда. Чем заниматься, сколько за это платят и является ли работа на Кипре оправданным основанием для эмиграции, попробуем разобраться детально.

нелегальная работа на кипре

Почему иностранцы едут сюда на работу

Больше всего желающих подзаработать привлекает мягкий средиземноморский климат, большое количество солнечных дней в году, близость моря и популярность среди состоятельных инвесторов, активно покупающих здесь недвижимость. Все это создает острову репутацию богатой, дорогой, усеянной благами территории. И хотя на деле все не так радужно, жизнь и работа на Кипре являются ключевой целью для тех, кто решил эмигрировать.

К другим преимуществам этой части Европы можно отнести:

  • разнообразные возможности для тех, кто готов работать в туристической сфере (именно это направление является ведущим в кипрской экономике);
  • повсеместное использование английского языка;
  •  большое количество русскоговорящего населения;
  • широкий выбор сезонной работы;
  • относительно невысокие налоги;
  • если повезет найти долгосрочный проект, существует вероятность остаться на ПМЖ.

Но не стоит забывать о том, что уровень заработной платы не всегда оправдывает ожидания приезжих, а конкуренция на рынке труда довольно высока.

Популярные профессии

Работа на Кипре для белорусов, украинцев, русских и других представителей СНГ-пространства может быть разделена на несколько категорий:

  • постоянная квалифицированная;
  • постоянная неквалифицированная;
  • сезонная;
  • самозанятость.

С апреля по конец октября на острове ощущается большой наплыв туристов. А это хорошая возможность подзаработать, отдохнуть и подтянуть иностранные языки. Среди тех, кто не может похвастаться лингвистическими способностями, очень востребована работа на Кипре в русских компаниях. Таких здесь довольно много, поскольку численность русскоговорящего населения превышает 40 тысяч человек, а это почти 5 % от общего числа жителей.

Для желающих работать в сфере туризма по-прежнему интересными остаются следующие вакансии:

  • трансферный гид;
  • администратор в отеле;
  • официант;
  • повар;
  • экскурсовод;
  • горничная;
  • портье.

Большим спросом среди активной молодежи пользуется работа аниматором на Кипре.

Данные профессии чаще всего не требуют определенного образования (за исключением повара), предполагают наличие начального или среднего уровня владения языком. В обмен на это работодатель предлагает достойную оплату труда, проживание и питание.

В республике Кипр официально разрешен игорный бизнес. В каждом отеле высокого и даже среднего класса можно найти казино, куда требуется персонал. Работа для девушек на Кипре в казино, равно как и для молодых ребят, может стать неплохим вариантом при наличии опыта в этом деле и владении несколькими иностранными языками (английский, греческий, турецкий).

Кипрские компании всегда заинтересованы в квалифицированных IT-специалистах. При это им не обязательно быть привязанными к офису, они могут работать удаленно. Все, что необходимо, – высокоскоростной интернет.

Это объясняет, почему на острове так много фрилансеров, которые трудятся на компанию или на себя. Работа программистом на Кипре хорошо оплачивается, особенно если устроиться в международную компанию.

нелегальная работа на кипре

Семейные пары могут поискать счастья на частных виллах. Здесь всегда существует большой спрос на добросовестных работников:

  • домработниц;
  • водителей;
  • нянь;
  • садовников;
  • завхозов (здесь их называют управляющими);
  • других наемных лиц, которые выполняют разнообразные обязанности по дому.

Работа учителем на Кипре также пользуется большой популярностью, особенно если педагог владеет несколькими иностранными языками (в частности, востребованы греческий, русский и английский). При этом нанимать таких людей могут не только киприоты, но и русскоговорящие мигранты.

Самозанятые иностранцы чаще всего выбирают сектор различных услуг для населения:

  • парикмахерское дело;
  • ногтевой сервис;
  • косметология;
  • ремонт автомобилей;
  • мелкие ремонтные работы по дому.

А вот работа на Кипре без знания языка будет связана с неквалифицированными обязанностями. Чаще всего речь идет о грузчиках, разнорабочих, мойщиках машин и посуды.

Мужчинам, которые не боятся физической работы, лучше всего переехать в портовый город. Например, в Гирне. Здесь спрос на сильные руки чрезвычайно высок.

Квалифицированный персонал, владеющий тремя или хотя бы двумя языками, с высшим образованием и стажем работы по профессии, сможет подыскать хорошо оплачиваемую работу. На острове требуются инженеры, программисты, банковские и финансовые работники.

Сезонная работа на Кипре для русских может быть связана не только с туризмом, но и со сбором овощей и фруктов.

Прохождение стажировки

Тем, кто больше заинтересован в получении опыта работы, нежели в заработной плате, подойдет стажировка. Данными программами занимаются международные компании, работающие в сфере образования. Они оказывают содействие в поиске нужной компании и решении всех организационных вопросов.

Востребованные направления:

  • туризм;
  • ресторанный и отельный бизнес;
  • экология;
  • финансовая сфера;
  • страхование.

Условия работы могут отличаться, но чаще всего они предполагают минимальный уровень оплаты труда, бесплатное питание и жилье. Длительность стажировки может колебаться от полугода до двух лет, что дает право на оформление ВНЖ.

А вот учиться в местном вузе и работать в кипрской компании разрешили совсем недавно. Но трудоустройство на Кипре для студентов имеет ряд ограничений:

  • учебное заведение должно быть аккредитовано государственными органами;
  • работа не должна занимать более 20 часов в неделю;
  • рабочие часы не должны совпадать с учебными.

Требования к кандидатам и условия работы

Рабочая неделя на кипрских предприятиях длится с понедельника по субботу. Выходные – среда и воскресенье. Режим работы в некоторых случаях зависит от сезона. Например, летом магазины и банки работают с 8.30 до 13.00, затем с 16.00 до 19.00. По средам и субботам многие открыты только до обеда.

Длительность рабочего дня составляет не более 8 часов. Работать свыше 48 часов в неделю на Кипре не разрешено.

В обслуживающей сфере также придерживаются 8-часового рабочего дня, но занятость сотрудников может быть разбита по сменам. Условия приема на работу также могут отличаться. Те, кто работают в семьях и в отелях, обычно обеспечиваются жильем и питанием.

Если речь идет о специалистах высшей категории (например, работа врачом), кандидату нужно предоставить документы, подтверждающие образование, опыт работы. На турецкой территории Кипра принимают дипломы российского образца, заверенные в посольстве Турции у атташе по вопросам образования. Если работник представляет для компании большой интерес, ему также могут оплачивать жилье и транспортные расходы.

Способы поиска работы

Поиск работы на Кипре можно осуществлять самостоятельно или через специализированное агентство. Во втором случае придется оплатить комиссионные посреднику.

Выбирать фирму нужно предельно осторожно, чтобы не попасть на мошенников. Обратите внимание на следующие компании:

  • www.grsrecruitment.com/en/ – одна из крупнейших на острове фирм-рекрутеров, работающая на рынке труда с 2005 года;
  • www.advancecareer.com.cy – подбирает вакансии на Кипре в любой сфере, работает в том числе и с крупными компаниями;
  • www.workforcecyprus.com –  международное агентство, подбирающее кандидатов для крупных заказчиков в разных сферах.

Если подойти к вопросу самому, нужно действовать комплексно:

  1. Изучить картину на рынке труда страны на официальном сайте службы занятости Южного Кипра. И хотя информация здесь в основном рассчитана на граждан страны и ЕС, для украинцев, русских, белорусов и других жителей СНГ на портале найдется много полезной информации.
  2. Воспользоваться сайтами работы:
    • www.cyprusjobs.com – искать вакансии здесь можно по городам;
    • www.jobincyprus.com – для оптимизации поиска лучше воспользоваться фильтрами по сферам деятельности и населенным пунктам;
    • www.learn4good.com – здесь можно найти работу в любой стране мира. Просто выберите Кипр, город и профессию.
  3. Разослать резюме в интересующие компании. Найти список их можно на «Желтых страницах Кипра» (справочник предприятий).
  4. В группах в социальных сетях.

Найти работу на Кипре часто удается благодаря сарафанному радио. Остров небольшой, а потому информацию раздобыть не так уж и сложно.

Официальное трудоустройство

Важный этап трудоустройства – это официальное оформление. Данный процесс состоит из нескольких процедур, включая оформление рабочей визы и получение разрешения на работу. Обо всем этом нужно позаботиться еще до приезда на остров.

Готовим документы

Каждый, кто намерен эмигрировать на основании трудоустройства, должен знать алгоритм действий, как устроиться на работу на Кипре. Для подачи в консульство с целью оформления визового разрешения понадобится следующий пакет документов:

  1. Заявление.
  2. Загранпаспорт и копия его главного разворота.
  3. Справка об отсутствии судимостей.
  4. Справка из больницы, которая подтверждает отсутствие опасных заболеваний.
  5. Наличие финансов.
  6. Договор о найме иностранного сотрудника, заверенный Министерством труда Кипра.
  7. Фото размером 3х4 см.
  8. Квитанция об уплате пошлины.
  9. Гражданский паспорт и его копия.

Все документы должны быть переведены на государственный язык Кипра и заверены нотариусом.

Как получить разрешение

Важный этап в процессе, как уехать работать на Кипр, – получение разрешения для осуществления трудовой деятельности. Этим вопросом занимается работодатель: как кипрская компания, так и представительство иностранного предприятия.

Организация должна подать в местную полицию или Департамент регистрации актов гражданского состояния и миграции заявление для приема на открытую вакансию иностранного гражданина. Разрешение на работу на Кипре выдается после рассмотрения следующего пакета бумаг:

  1. Заявление (форма М6 или М58).
  2. Копия трудового договора, заверенная печатью Минтруда и соцстрахования.
  3. Копия заграничного паспорта будущего сотрудника.
  4. Страховка.
  5. Справка о том, что у иностранного гражданина нет судимостей (ее необходимо легализовать через кипрское посольство).
  6. Подтверждение наличия денег у иностранца в размере 350-390 евро (включая стоимость билетов), на случай, если он будет депортирован.
  7. Квитанция об уплате пошлины(40 евро).
  8. Договор о найме жилья.

Пока прошение будет рассматриваться, кандидат должен находиться у себя на родине. Чтобы работа в Кипре для граждан СНГ стала доступной, работодателю необходимо доказать, что он провел рекламную кампанию и попытался найти сотрудника среди граждан Кипра или ЕС, но это попытка не увенчалась успехом.

Рабочая виза

Миграционное законодательство Кипра предусматривает несколько типов рабочей визы:

  • А – индивидуальный бизнес в сельском хозяйстве;
  • В – открытие компании в горнодобывающей отрасли;
  • С – работа не по найму в сфере торговли;
  • D – ведение научной и исследовательской деятельности;
  • Е – работа по найму в кипрской компании.

Порядок действий, как получить рабочую визу на Кипре, ничем не отличается от того, который предусмотрен в других европейских странах. Для начала нужно найти работодателя, заключить с ним трудовой контракт, на основании которого кипрская компания должна получить разрешение, и только потом отправляться в консульство.

При прохождении иностранцем контроля в аэропорту пограничник может связаться с работодателем, чтобы подтвердить достоверность сведений.

Срок рассмотрения прошения на визу может занять до трех месяцев. Все это время кандидат может находиться за границей или в Лимасоле, Пафосе, другом кипрском городе на основании туристической или провизы (электронная).

Срок действия визового разрешения обычно ограничен одним годом. По прибытии на место проживания на острове, трудовой мигрант должен в течение 8 суток подать заявление на ВНЖ.

Уровень заработной платы

Средняя оплата труда на острове составляет 1 932 евро за 1 месяц для мужчин и 1 607 евро для женщин (после уплаты налогов). Минимальная зарплата на Кипре установлена только для отдельных профессий:

  • продавцов;
  • нянь;
  • клерков;
  • сиделок;
  • уборщиц;
  • охранников.

Первые 4 категории должны получать не меньше 874 евро в месяц первые полгода, затем оплата повышается до 924 евро, если они остаются у того же работодателя. Работа охранников оплачивается почасово: 4,90 евро на начальном этапе и 5,20 через полгода.

Работа на Кипре без знания языка оплачивается ниже, чем у тех, кто владеет хотя бы одним из востребованных на острове языков. К примеру, уборщица получает 4,75-4,84 евро за один час. Продавцы, официанты, домработницы, работники СТО зарабатывают порядка 1 000-1 500 евро в месяц. А вот менеджеры, IT-специалисты, сотрудники инвестиционных компаний могут рассчитывать на оклад от 2 000 евро в месяц.

Зависит размер зарплаты от региона, сферы занятости, профессии, опыта работы иностранного сотрудника. Чтобы найти удачный вариант в сфере туризма, лучше всего попробовать поискать работу в курортных городах, например в Пафосе или Айя-Напе.

Налогообложение

Всем, кто намерен вести трудовую деятельность на острове, важно учитывать величину налоговой ставки на доходы граждан. Она полностью зависит от уровня заработной платы. Сегодня показатели выглядят так:

0-19500 0
19501-28000 20
28001-36300 25
36301-60000 30
свыше 60000 35

Налоги на Кипре предусматривают также отчисления в страховой фонд. Размер этой выплаты составляет 7,8 % от заработка. Кроме того, оплачивается дополнительный налог Special Defence Contribution – взнос на нужды Министерства обороны. Он также обусловлен уровнем дохода граждан:

0-1500 0
1501-2500 2,5 (но не меньше 10 евро)
2501-3500 3
от 3500 3.5

Независимо от того, где именно будет работать тот или иной работник, в Айя-Напе или Лимассоле, и в какой отрасли он будет занят, отчисления в фонд обороны будут удержаны со следующих его доходов:

  • процентный доход;
  • дивиденды;
  • доход с оплаты, получаемой за сдачу в аренду недвижимости.

Налогами облагаются также пенсии, которые резидент страны получает за рубежом.

Открытие собственного бизнеса

Тем, кто впервые сталкивается с таким вопросом, как работа на Кипре для русскоговорящих, нужно быть готовым, что поиск вакансий может занять какое-то время. Одним из вариантов реализовать себя может стать организация собственного бизнеса.

Заниматься предпринимательством на острове можно только при наличии долгосрочной визы, которая дает право на получение ВНЖ. Создать компанию можно в форме акционерного общества или товарищества, а также открыть филиал, к примеру, российского предприятия.

Вложение денег в местную экономику может стать основанием для получения гражданского статуса, при условии, что сумма инвестиций будет не менее 300  тысяч евро. Процесс регистрации компании занимает 10-13 дней.

Очень важно правильно выбрать сферу деятельности. В Никосии (столица государства), например, можно заняться торговлей, пищевым производством, финансами. А в городах, расположенных на побережье, предпочтение лучше отдать сфере услуг, туризму.

Многие российские бизнесмены занимаются недвижимостью. Жилые и нежилые объекты на острове пользуются большим спросом с учетом того, что цена на них, начиная с 2017 года, неустанно растет. Важно помнить, что вести бизнес на Кипре придется в условиях жесткой конкуренции.

Ситуация с Северным Кипром

Очень многие трудовые мигранты выбирают не южную, а северную часть острова. Отправляясь в данный регион, не стоит забывать, что признан он был исключительно турецким государством. Для всего остального мирового сообщества это территория, оккупированная Турцией.

Въезд на Северный Кипр греческие власти считают законным, если он осуществляется с территории южной части острова.

Работа на Северном Кипре не менее привлекательна для иностранцев, чем на Южном. Для трудоустройства понадобится приглашение от работодателя, а также разрешение, полученное в Министерстве труда (г. Никосия). В полицейском управлении столицы также нужно оформить справку обо всех выездах и въездах на Северный Кипр и пройти медосмотр.

В этой части острова популярными являются следующие направления:

  • программирование;
  • преподавание;
  • торговля;
  • дизайн;
  • управление;
  • инжиниринг.

Не стоит оставлять без внимания и рабочие профессии. Здесь всегда требуются маляры, строители, экскаваторщики, грузчики. Работа на Кипре для русских в северной части также возможна и в туристической сфере.

Итоги

Чтобы эмигрировать на Кипр по рабочей визе, необходимо выбрать сферу деятельности, выучить язык и заручиться поддержкой работодателя. Это означает, что сначала нужно найти работу, затем получить разрешение (этим вопросом занимается компания) и только потом подавать запрос на визовое разрешение рабочего образца. Среди востребованных направлений сфера услуги развлечений, туризм, IT, торговля. Большой популярностью пользуются сезонные работники.

Работа для эмигрантов на Кипре: Видео